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◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆
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児童発達支援管理責任者業務をお任せします。
・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施
・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成
・運営に関する業務全般
・保護者様からの相談対応

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◆◇◆◇◆保育について◆◇◆◇◆
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★年齢が違う子同士、
障害の有無関係なく
どの子もやってみたいこと
思い通りにならないこと
すべて実際に経験する

★異年齢保育・インクルーシブ保育の実施
兄弟姉妹のように、お互い教えあい
協力しあい生活できる場所

★様々な体験ができるプログラムを取り入れており
遊びたい相手・遊びたい場所を子ども自らが選択し
行動できるように支援します！
異年齢保育、座禅、雑巾がけ、リズム体操
ヤギ・鶏の世話、畑仕事、裸足保育
縁側給食、商店街ツアー
銭湯でお風呂の日　　　　　など♪

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元保育士の担当が見学・面接をコーディネーターが案内しますので安心です。

皆様のお気持ちを大切にしながら
転職活動のお手伝いをさせていただきます！
お気軽にお問合せください♪
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求人の詳細についてのお問い合わせは
担当　立花まで

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【担当自己紹介】
私自身が保育の人材コーディネーターにお世話になり、転職を経験しております。
11年間保育士を勤め、現在は人材コーディネーター側として、皆さまのお力になりたいと思います。

「人間関係」「待遇面」「環境」「通勤時間」…人それぞれ重視していることって違いますよね。
求職者さんが本音を言えて、頼ってもらえるコーディネーターを目指します。
それぞれの希望に合った保育施設を紹介出来ればと思います。
また、転職への不安や悩みなど共感できる部分が多くあると思いますので、お気軽にご相談くださいね。



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ご応募・お問合せの際は、
お仕事NO.をお伝え頂けるとスムーズです。

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児童発達支援管理責任者の実務経験をお持ちの方◎
要件を満たす実務経験をお持ちで、児童発達支援管理責任者研修を終了されている方◎